Soziale Berufe

Armut Armutsbericht 2020 Geld Euro

Paritätischer Armutsbericht 2020

Laut aktuellem Armutsbericht des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes hat die Armutsquote in Deutschland mit 15,9 Prozent (rechnerisch 13,2 Millionen Menschen) einen neuen traurigen Rekord und den höchsten Wert seit der Wiedervereinigung erreicht.

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Bildung im 21. Jahrhundert

Digitale Bildung

Das Education Innovation Lab gestaltet die Transformation des Bildungssystems mit und unterstützt Akteur*innen auf dem Weg in eine neue Lern- und Lehrkultur.

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Armut

Arm, abgehängt, ausgegrenzt

Die Studie des Paritätischen belegt akute Mangellagen eines Lebens mit Hartz IV.

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Kinderrechte Grundgesetz UN-Kinderrechtskonvention

Kinderrechte ins Grundgesetz

2019 feierte die UN-Kinderrechtskonvention ihr 30-jähriges Jubiläum. In Deutschland trat sie 1992 in Kraft. Kinderrechte müssen im Grundgesetz verankert werden.

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Armut von Kindern wirksam begegnen

Kindergrundsicherung

Eine Kindergrundsicherung soll eine Vielzahl der kindbezogenen Geldleistungen bündeln. So kann Kinderarmut wirksam verringert werden.

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Neue Pflegeausbildung

Ab 2020 wird sich in der Pflegeausbildung in Deutschland einiges ändern: Aus den drei bisherigen Ausbildungen Kranken­pflege, Kinderkrankenpflege und Altenpflege wird dann eine gemeinsame Pflegeausbildung.

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Sozialer Wohnungsmarkt

Soziale Plattform Wohnen

„Sozialen Plattform Wohnen – für eine menschenorientierte Wohnungspolitik” von acht Wohlfahrts-, Sozial- und Fachverbänden gegründet. 

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Paradigmenwechsel im BTHG

Mit der Einführung und Umsetzung des “Gesetzes zur Stärkung der Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen (Bundesteilhabegesetz – BTHG)” ist eine Fülle von tiefgreifenden Veränderungen und Neuausrich­tungen im System der Eingliederungshilfe verbunden.

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News kompakt

Pflegeverbesserungsgesetz

Bundesrat fordert Korrekturen

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Der Bundesrat sieht Korrekturbedarf an dem von der Bundesregierung vorgelegten Entwurf eines Gesundheitsversorgung- und Pflegeverbesserungsgesetzes. Mit dem Gesetz sollen in der vollstationären Altenpflege 20.000 zusätzliche Stellen finanziert werden. Die Mittel hierfür sollen aus der Pflegeversicherung kommen.

Krankenhäuser sollen künftig mehr Stellen für Hebammen erhalten. Dazu ist ein Förderprogramm mit 65 Millionen Euro pro Jahr vorgesehen.

Um nach der COVID-19-Wirtschaftskrise die finanzielle Stabilität der gesetzlichen Krankenversicherung zu gewährleisten und die Beiträge weitestgehend stabil zu halten, will die Bundesregierung aus den Finanzreserven der Krankenkassen einmalig acht Milliarden Euro in den Gesundheitsfonds überführen. Den zusätzlichen von der Bundesregierung geplanten ergänzenden Bundeszuschuss in Höhe von fünf Milliarden Euro erachtet der Bundesrat für zu niedrig. Die Länderkammer fordert, diesen auf elf Milliarden Euro anzuheben. Die Stellungnahme des Bundesrates wurde der Bundesregierung zugeleitet.

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Lockdown

Aufrechterhaltung von Hilfe und Unterstützung für Menschen in Not

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Angesichts eines erneuten Lockdowns mahnt der Paritätische Wohlfahrtsverband, hilfebedürftige Menschen in besonderen Krisensituationen nicht aus den Augen zu verlieren. Auch während des Lockdowns müsse gewährleistet sein, dass Menschen in Not umfassende Hilfe, Beratung und Schutz erhalten. Der Verband fordert die Politik auf, alles dafür zu tun, dass entsprechende Angebote unter Wahrung des Infektionsschutzes weitgehend offen gehalten werden können und wo nötig Ausweichmöglichkeiten geschaffen werden. Auch Soforthilfen für Betroffene dürften kein Tabu mehr sein.

In den vergangenen Monaten wurden zwar vielfach digitale Notlösungen in der sozialen Arbeit geschaffen, diese erreichen aber nicht alle Menschen und in vielen Fällen können sie auch nicht den persönlichen Kontakt ersetzen. Viele Angebote, beispielsweise in der Gesundheitsselbsthilfe, der Schwangerschaftskonfliktberatung oder der Suchtberatung, sind inzwischen digital erreichbar und nach den letzten Monaten auch erprobt. Gerade aber in Krisenzeiten seien einsame, kranke und psychisch belastete Menschen auf ergänzende Hilfesysteme und persönliche Kontakte angewiesen.

In vielen Fällen gehe es zudem um praktische Unterstützung und Leistungen, die nicht virtuell zu ersetzen sind, z.B. Notunterkünfte für Obdachlose, Essensausgaben der Tafeln, Rehakurse für chronisch Kranke oder auch psychiatrische Tageskliniken oder Tagespflegeeinrichtungen, die alle im Rahmen des ersten Lockdowns im Frühjahr von Schließungen bzw. massiven Einschränkungen betroffen waren. Die Folgen für die Betroffenen waren dramatisch.

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Jede*r kann einen Beitrag leisten

Aktion Mensch ruft zu mehr Einsatz auf

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Eine aktuelle Umfrage der Aktion Mensch zeigt: Zwei Drittel der Deutschen sehen Bedarf für mehr freiwilliges Engagement. 63 Prozent aller Befragten und sogar 80 Prozent der 14- bis 19-Jährigen sehen Bedarf für mehr Engagement und Ehrenamt – vor allem in sozialen Bereichen und im Umweltschutz. Doch trotz dieser Zahlen und der großen Solidaritätswelle in der Corona-Krise ist aktuell nur jeder Fünfte (21 Prozent) freiwillig im Einsatz. Das Meinungsforschungsinstitut Omniquest hat Ende Juli 2020 1.000 in Deutschland lebende Personen ab 14 Jahren in einer quantitativen Telefonbefragung interviewt.

Um mehr Menschen für ehrenamtliche Tätigkeiten zu begeistern, startet die Aktion Mensch eine breit angelegte Kampagne für mehr Engagement in der Gesellschaft. Im Zentrum steht dabei „Das echte soziale Netzwerk“, in dem es nicht um Likes und Follower*innen geht, sondern um echte Begegnung und Engagement.

Mit einem TV-Spot sowie einem umfassenden Angebot auf der Webseite macht Aktion Mensch darauf aufmerksam, wie vielfältig die Möglichkeiten des freiwilligen Einsatzes sind: vor Ort, digital, im Freizeit- oder sozialen Bereich, häufig oder unregelmäßig – für jede oder jeden ist etwas dabei. Mit einer Freiwilligen-Plattform ermöglicht Aktion Mensch eine passgenaue Suche nach sozialen Projekten in der direkten Umgebung. Auf der Webseite können Interessierte zudem in einem Test herausfinden, welcher Engagement-Typ sie sind und welche freiwillige Tätigkeit zu ihnen passt.

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Zugang zur Berufsbildung

Ausbildungsförderung für junge Geflüchtete

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Für Drittstaatsangehörige und Unionsbürger*innen wurde in den vergangenen Jahren der Zugang zu beruflichen und (hoch-)schulischen Ausbildungen in Deutschland im Bereich des Aufenthalts- und Beschäftigungsrechts deutlich erleichtert und attraktiver gestaltet. Mit Inkrafttreten des Ausländer-beschäftigungsförderungsgesetzes zum 1. August 2019 wurde diese Entwicklung allerdings nur für bestimmte Personengruppen fortgeschrieben. Es ist zwar zu weiteren Öffnungen beim Zugang zur Ausbildungsförderung für Unionsbürger*innen gekommen, aber bei jungen Geflüchteten bestehen weiterhin je nach Aufenthaltsstatus und Förderinstrument unterschiedliche Zugänge. Teilweise sind diese durch den eingeführten Stichtag mit der Einreise vor dem 1. August 2019 komplexer geworden. Die Handreichung des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes wurde aufgrund der gesetzlichen Änderungen angepasst und beinhaltet die Änderungen durch das „Ausländerbeschäftigungs-förderungsgesetz“.

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Unbegleitete Minderjährige

Handlungsempfehlungen der BAGLJÄ aktualisiert

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Die Bundesarbeitsgemeinschaft der Landesjugendämter (BAGLJÄ) hat ihre „Handlungsempfehlungen zum Umgang mit unbegleiteten Minderjährigen” überarbeitet und veröffentlicht. Neben Informationen enthält sie Umsetzungsempfehlungen zu den einzelnen Maßnahmen der Jugendhilfe, insbesondere zur vorläufigen Inobhutnahme nach § 42 a SGB VIII bzw. Inobhutnahme nach § 42 SGB VIII. Des Weiteren finden sich Hinweise zum Clearingverfahren, zur Altersfeststellung und zur Familienzusammenführung während der vorläufigen Inobhutnahme.

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Jugendstudie 2020

Lebenswelt junger Menschen in Baden-Württemberg

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Den Jugendlichen in Baden-Württemberg sind die Themen Familie, Freundschaften und Gesundheit besonders wichtig. Dies konnte durch die Jugendstudie 2020 aufgezeigt werden. Insgesamt wurden über 2.300 Schüler*innen zwischen 12 und 18 Jahren zu ihren Wünschen, Ansichten und Vorstellungen befragt. Initiiert wurde die Jugendstudie vom Kultusministerium. Die Studie wurde in Kooperation mit dem Landesschülerbeirat und der Jugendstiftung Baden-Württemberg erstellt und soll Einblicke in die Lebenswelt junger Menschen liefern.

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HartzFacts

Infokampagne zur Grundsicherung

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Mit Großplakaten starten Sanktionsfrei e.V. und der Paritätische Wohlfahrtsverband unter dem Motto „HartzFacts“ eine gemeinsame Informationskampagne, um Vorurteile gegenüber Hartz IV-Beziehenden auszuräumen. Sie fordern eine Abschaffung der Sanktionen und die Anhebung der Regelsätze in der Grundsicherung auf ein bedarfsgerechtes Niveau von mindestens 600 Euro. Auf der Kampagnen-Webseite findet der Interessierte Geschichten, Fakten und Vorurteile sowie ein Wissens-Quiz.

„‘HartzFacts‘ – der Name der Kampagne ist bereits die Kernbotschaft: Hartz 4 ist nicht einfach nur ein Volksbegriff für eine staatliche Leistung. Hartz 4 ist Stigma, Meinung und Urteil. Nach einer repräsentativen Umfrage des Markt- und Meinungsforschungsinstituts Forsa vom März 2020 sind Vorurteile gegenüber Hartz-IV-Beziehenden in der Bevölkerung nach wie vor weit verbreitet. Dem gegenüber stehen die empirischen und statistischen Fakten, nach denen nur rund ein Viertel der Hartz-IV-Beziehenden tatsächlich arbeitslos ist, während der Großteil erwerbstätig, in Ausbildung oder Qualifizierungsmaßnahmen oder mit der Pflege oder Erziehung von Angehörigen beschäftigt ist.

Die Kritik an der zu geringen Regelsatzhöhe wird durch ein weiteres Ergebnis der Forsa-Umfrage untermauert. So gehen die allermeisten Menschen nicht davon aus, dass die für Hartz IV und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung vorgeschlagenen Regelsatzbeträge ausreichend sind, um den Lebensunterhalt bestreiten zu können. Der Betrag, der im Durchschnitt der Befragten für nötig erachtet wird, liegt mit 728 Euro um 66 Prozent über dem Regelsatz, der nach den jüngst bekannt gewordenen Plänen des Bundesarbeitsministeriums ab 1. Januar 2021 gelten soll.

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Soziale Herkunft ist ausschlaggebend

Kinder- und Jugendmigrationsreport 2020

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Das Deutsche Jugendinstitut hat mit seinem Report eine Analyse der Situation von jungen Menschen mit Migrationshintergrund in Deutschland veröffentlicht. In sieben Kapiteln wird auf verschiedene Aspekte bzw. Themenschwerpunkte eingegangen. Diese umfassen: Demografische Entwicklungen, Lebenswelten junger Menschen mit Migrationshintergrund, ihre Situation im deutschen Bildungssystem (von Kindertageseinrichtung bis Hochschule), junge Menschen mit Migrationshintergrund in Hilfen zur Erziehung und in Inobhutnahmen, Situation von asylsuchenden jungen Menschen in Deutschland und ein Resümee unter dem Blickwinkel: Kindheit und Jugend in Deutschland ist vielfältig – die soziale Herkunft ausschlaggebend.

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Lehren an Schulen

Studie “LineS2020” veröffentlicht

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Im Rahmen der für Deutschland repräsentativen Studie „Leadership in German Schools (LineS2020)“ hatten Wissenschaftler*innen der Universitäten Tübingen, Lüneburg und der Pädagogischen Hochschule der Fachhochschule Nordwestschweiz 405 Schulleitungen an allgemeinbildenden Schulen befragt. Von September bis November 2019 wurden die zugrundeliegenden Daten durch die forsa GmbH mithilfe eines Online-Fragebogens erhoben. Ein Ergebnis war unter anderem, dass jede fünfte deutsche Schulleitung lieber den Arbeitsplatz wechseln würde.

Schulleitungen haben großen Einfluss auf das Lernen und Lehren an Schulen. Aus Deutschland fehlen bislang umfassende Befunde zu ihren Karrieren: Was macht das Amt der Schulleitung für Lehrkräfte attraktiv? Warum ergreifen Schulleitungen diese Position und welche Gründe sprechen gegen einen Verbleib im Amt? Solche Fragen sind angesichts des zunehmenden Mangels an qualifizierten Bewerbungen auf Schulleitungen und recht häufiger Schulleitungswechsel sowie mehr als 1.000 unbesetzter Schulleitungsstellen im Bundesgebiet von besonderer Relevanz.

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Bildungsbericht 2020

Bildungsausgaben steigen kontinuierlich

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Am 22. Juni 2020 wurde der nationale Bildungsbericht „Bildung in Deutschland 2020″ veröffentlicht. Positiv hervorzuheben ist, dass die Bildungsbeteiligung weiter ansteigt. Die Anzahl „des Bildungspersonal außerhalb von früher Bildung, Schulen und Hochschulen“ nimmt zu und die Teilnahme an non-formalem Lernen ist erstmalig seit 2012 wieder angestiegen. Als weiterer positiver Gesichtspunkt kann genannt werden, dass die Bildungsausgaben seit dem Jahr 2010 kontinuierlich steigen. Gemessen am BIP sind die Bildungsausgaben mit 6,5 Prozent jedoch weiterhin unter dem EU- und OECD-Durchschnitt.

Ebenfalls negativ zu bewerten ist, dass die soziale Herkunft immer noch massiv für den Bildungserfolg mitverantwortlich ist. Die Anzahl der jungen Menschen, die die Schule ohne mindestens einen Hauptschulabschluss erreicht zu haben verlassen, ist weiter gestiegen. Die frühe Förderung innerhalb der Familie ist stark vom Bildungsniveau der Eltern abhängig. Auch im Bereich der Nutzung digitaler Medien gibt es an den unterschiedlichen Institutionen noch massiven Verbesserungsbedarf.

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Fachkräftemangel

Berufliche Weiterbildungsförderung 

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Mit dem Qualifizierungschancengesetz (QCG) werden seit dem 1. Januar 2019 die Möglichkeiten der Weiterbildungsförderung deutlich ausgebaut und verbessert. Beschäftigte erhalten unabhängig von Qualifikation, Lebensalter und Betriebsgröße Zugang zur Weiterbildungsförderung, wenn sich ihre Tätigkeit durch neue Technologien verändert, die Tätigkeit vom Strukturwandel bedroht wird oder wenn sie eine Umschulung zu einem Engpassberuf anstreben. Ausschlaggebend für das Gesetz waren der durch Digitalisierung und E-Mobilität ausgelöste Strukturwandel am Arbeitsmarkt sowie der zunehmende Fachkräftemangel in einigen Branchen.

Die Höhe der Förderung richtet sich nach der Betriebsgröße und umfasst für einzelne Beschäftigte Weiterbildungskosten (etwa Lehrgangskosten) sowie unter bestimmten Voraussetzungen Arbeitsentgeltzuschüsse für Betriebe bei weiterbildungsbedingten Arbeitsausfallzeiten. Am 29. Mai 2020 trat das Gesetz zur Förderung der beruflichen Weiterbildung im Strukturwandel und zur Weiterentwicklung der Ausbildungsförderung in Kraft (auch bekannt als „Arbeit-von-morgen-Gesetz (AvmG)“, in dem die Fördermöglichkeiten in einigen Punkten erweitert werden.

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Grundrecht auf Wohnen

Junge Menschen besonders gefährdet

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Die großen Erziehungshilfefachverbände in Deutschland haben die Frankfurter Erklärung im Mai veröffentlicht und weisen gerade in Corona-Zeiten auf den Bedarf von wohnungslosen jungen Menschen hin, die jetzt besonderen Gefährdungen und Notlagen ausgesetzt sind. Deshalb werden in der Erklärung unter anderem Bargeld, erweiterte Unterbringungsmöglichkeiten, die Bereitstellung von Schlafsäcken und Zelten, kostenlose Mahlzeiten/Care Pakete und eine mobile ärztliche Betreuung gefordert. Zudem werden die vier wesentlichen Konstellationen von Wohnungslosigkeit im Hinblick auf eine Hilfe zur Erziehung in den Blick genommen.

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Demografischer Wandel

Update in der Kinder- und Jugendhilfe

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Im Rahmen der Berichterstattung des Kommunalverbandes für Jugend und Soziales (KVJS) ist aktuell ein Update zur Kinder- und Jugendhilfe im demografischen Wandel für Baden-Württemberg erschienen. Unter dem Titel „Baden-Württemberg am Beginn des ersten stürmischen Jahrzehnts” geht der Bericht auf regionale Disparitäten ein, stellt die Auswirkungen des demografischen Faktors auf die Handlungsfelder der Kinder- und Jugendhilfe dar und greift das Thema Personalgewinnung und -bindung in den Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendhilfe auf.

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Berufs- und Studienwahl

online und von zuhause aus möglich

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Mit der Kampagne #ZukunftKlarmachen bietet die Bundesagentur für Arbeit (BA) jungen Menschen ein digitales Informations- und Beratungspaket rund um das Thema Berufs- und Studienwahl.

Kein Schulbesuch bzw. nur eingeschränkt für Abschlussklassen, wenige Kontakte zu Altersgenossen und keine Berufsberatung der Arbeitsagentur in den Schulen: Viele junge Menschen beschäftigen sich gerade unter diesen besonderen Umständen mit ihrer beruflichen Zukunft. Was soll ich später einmal werden? Welcher Beruf könnte mir Spaß machen? Welche Ausbildung passt zu mir?

Für Interessierte gibt es ein breites Angebot an Informationsmöglichkeiten rund um das Thema Ausbildung und Studium, z.B. zu über 3.000 einzelnen Berufen auf der Seite der BA.

Neu: Jugendliche und junge Erwachsene können sich auch über Soziale Medien interaktiv informieren und beraten lassen. Nach dem Motto „Nutz‘ die Zeit – kümmer‘ Dich um Deine Zukunft“ finden junge Menschen unter #ZukunftKlarmachen auf YouTube, Facebook, Instagram und Co zum einen Informationen über die Online-Angebote der Berufsberatung. Zum anderen können sie über den BA-YouTube-Kanal in Live-Sendungen per Chat Fragen stellen.

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Studienergebnisse

Pflege in Zeiten von Corona

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Das Thema COVID-19/SARS-CoV-2 ist derzeit in aller Munde. Angesichts der dynamischen Entwicklungen und Folgen für die Versorgung der Risikogruppe pflegebedürftiger Menschen geraten Pflegeeinrichtungen zunehmend in das Blickfeld der Medien. Infektions- und Sterberaten sowie die Einhaltung von strengen Regelungen zu Besuchszeiten oder mangelnder Infektionsschutz stehen dabei oft im Fokus. Doch wie sind die Sichtweisen der Leitungskräfte von Pflegeeinrichtungen auf die Herausforderungen? Inwiefern belasten diese Herausforderungen die Pflegeeinrichtungen? Und wie geht es Leitungskräften? Handelt es sich bei der Corona-Situation nur um die Fortsetzung des “normalen Wahnsinns”, der bereits vor der Corona-Zeit gegeben war oder steuert das System einem Kollaps entgegen?

Hierzu führte das Institut für Medizinsoziologie, Versorgungsforschung und Rehabilitationswissenschaft der Universität zu Köln (IMVR) eine Onlinebefragung durch. Befragt wurden Leitungskräfte aus ambulanten Pflege- und Hospizdiensten sowie stationären Pflegeeinrichtungen und Hospizen. Rund 525 Teilnehmer*innen haben mit vollständigen Angaben die Umfrage unterstützt. Der Ergebnisbericht enthält wesentliche Erkenntnisse zu den Herausforderungen, Belastungen und Bewältigungsstrategien von Pflegeeinrichtungen in Deutschland im Zuge der gegenwärtigen Pandemie.

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Das Internetstellenportal www.sozialeberufe.de ist in erster Linie eine Jobbörse, d.h. ein Marktplatz, auf dem Arbeitgeber kostengünstig Stellenangebote veröffentlichen und Stellensuchende - Fachkräfte, Hochschulabsolventen, Berufseinsteiger, Wiedereinsteiger - ihren passenden Traumjob finden können.

Auf unserer Jobbörse (https://stellenmarkt.sozialeberufe.de) erscheinen täglich zirka 2.500 Stellenausschreibungen aus der gesamten Sozialwirtschaft und dem Gesundheitswesen. Anzeigenschaltungen können schnell und unkompliziert beauftragt werden.

Die Stellenangebote richten sich an Pädagogische Fachkräfte, an Erzieher, Sozialpädagogen, Psychologen, Heilpädagogen, an Pflegekräfte und Pflegehelfer in der Altenhilfe und Krankenpflege oder an Klinikärzte bzw. Fachärzte. Hinzukommen Stellenausschreibungen für Leitungs- und Führungskräfte, für Verwaltungskräfte, für medizinische Berufe, hauswirtschaftliche Berufe, technische Berufe oder auch EDV-Stellen für Systemadministratoren bzw. IT-Fachleute und weitere Berufsgruppen.

Informationen für Arbeitgeber und Bewerber, zu Crossmedia oder Mobile Recruiting, Angebote für Aus- und Weiterbildung, social News und Informationen zum Bundesfreiwilligendienst bzw. Freiwilligen Sozialen Jahr runden das Internetportals www.sozialeberufe.de ab.